Tema: Derechos y Trabajo Infantil
Localidad y lugar: Comunidad desplazada de La Sierrita, en colonia Campesina, Delicias.
Fecha: 28 de septiembre del 2025
No total de participantes: 17
Objetivo.
Repasar los derechos laborales y dar a conocer lo que es el trabajo infantil, así como informar sobre los riesgos que corren las niñas, niños y adolescentes al realizar trabajos inadecuados para su edad. También se establecieron medidas de protección y acuerdos para cuidar a las niñas, niños y adolescentes.
Compromisos y propuestas del taller.
La comunidad se comprometió a poner atención en los trabajos que realizan las niñas, niños y adolescentes, para evitar que hagan trabajos pesados, inadecuados para su edad o por más de 6 horas. Consultoría Técnica Comunitaria se comprometió a gestionar los servicios que atienden a las niñeces, particularmente el de la salud, con personal de la CEAVE.
Aprendizajes y reflexiones por parte de la comunidad.
La comunidad reconoció que las NNA sí acuden a los campos a trabajar, pero indican que no les ponen a hacer trabajos pesados, no cargan cosas, y procuran estar junto a sus padres y madres. Esto, indican que ocurre, puesto que no hay escuela ni guardería donde dejar a los NNA en un lugar seguro, por lo que los llevan consigo para evitar que estén en peligro o hagan vagancias.
Aprendizajes y reflexiones del facilitador.
Las condiciones de trabajo de los adultos afectan directamente a las niñeces, por lo que, si los derechos laborales de los adultos son vulnerados, los de las niñeces también lo serán.
Los servicios básicos y condiciones de vida también afectan en las condiciones de trabajo infantil. En este caso en particular, los NNA van a trabajar a los campos porque no hay escuela ni guardería. Es decir, los derechos están interconectados en todos los ámbitos de la vida de la comunidad.
En las comunidades indígenas de la Sierra Tarahumara, los NNA comienzan desde muy pequeños a aprender el trabajo del campo, a labrar la tierra y cosechar los alimentos. Sin embargo, en el cultivo de autoconsumo, la cantidad de trabajo es menor y es para beneficio de la familia y la comunidad, y de la misma forma se trabaja en conjunto, o sea que el trabajo del campo también es una forma de hacer comunidad, compartir conocimientos, costumbre y convivir.
De esta forma, los NNA son integrados a la comunidad y se les otorga responsabilidades, aprendizajes y un lugar dentro de la comunidad que es apreciado, lo cual ayuda a su autoestima y por tanto, a su formación como individuos.
Pero en los centros donde trabajan como jornaleras, las personas indígenas no solo son despojadas de su dignidad, de sus derechos y de su bienestar, sino que además, el trabajo del campo se despoja del sentido comunitario, familiar y tradicional que las comunidades le imprimen en sus comunidades de origen.
Esto es particularmente problemático porque las personas que trabajan como jornaleras del campo tienen un apego a la tierra, a la naturaleza y al campo que los hace querer trabajar en los campos de cultivo. Esto es, no solo porque es un trabajo que saben hacer, sino también por la conexión cultural y espiritual que tienen con la tierra.
Esta conexión les impide tener interés o aptitud para trabajar en lugares donde podrían tener un poco más de seguridad laboral y social, como en fábricas o empacadoras, puesto que indican, les molesta estar todo el día encerrados y prefieren trabajar al aire libre. Esta preferencia los hace particularmente vulnerables a las violaciones de sus derechos laborales, que con frecuencia vemos en los campos de cultivo
Narración del taller.
Se llegó al lugar poco después de las 11 de la mañana, en la Colonia Campesina, en el municipio de Delicias. Esta comunidad fue la primera en la que se comenzó a trabajar con el tema de derechos laborales, por lo que ya tenían un poco de información al respecto.
Se entregaron los insumos para que se preparara la comida y mientras se comenzó a convocar a la gente. El lugar es una vecindad en la que habita una familia muy numerosa. Todos provenientes de un lugar llamado La Sierrita, en el municipio de Guadalupe y Calvo (a unas 12 horas de viaje por carretera).
Esta familia salió de su comunidad de origen, desplazada por la violencia, por lo que llegaron al municipio de Delicias, donde el trabajo que han realizado es el de jornaleros del campo, en donde trabajan hombres, mujeres y NNA.
Se dio el tema, primero de conceptualización del trabajo infantil y se hizo un breve diagnóstico sobre la situación de los NNA en la comunidad. Luego se les explicaron los riesgos de que los NNA trabajen en el campo, así como que realicen trabajos inadecuados para su edad, o que trabajen por más de 6 horas.
Se explicó que el trabajo infantil está regulado por ley y que hay sanciones que los empleadores pueden enfrentar en caso de que se encuentren a NNA trabajando en sus instalaciones.
Luego se dieron recomendaciones para cuidar a los NNA en los campos de cultivo y en casa, y se invitó a reflexionar sobre los riesgos y peligros de que realicen trabajos pesados e inadecuados para su edad.
Finalmente, se hicieron acuerdos para cuidar a los NNA en el tema del trabajo, como no permitir que levanten cosas pesadas, que hagan cosas con fuego en la cocina y manejen objetos peligrosos, así como que no trabajen por más de 6 horas.
